تفاصيل صلح مرتضي منصور والخطيب
أعلن الكابتن محمود الخطيب رئيس النادي الأهلي، قبول مبادرة المستشار مرتضى منصور رئيس نادي الزمالك السابق، للتصالح وإنهاء الخصومة التي جمعتهما طوال الفترة الماضية، وإغلاق جميع القضايا والنزاعات القانونية التي كانت بينهما .
السنوات الماضية شهدت دخول محمود الخطيب ومرتضى منصور في نزاعات قانونية وقضايا متبادلة بينهما ألقت بظلالها على المشهد الرياضي المصري، وسط محاولات للتوفيق بينهما وإنهاء الخلافات، لاسيما أنهما يمثلان قطبي الكرة المصرية الأهلي والزمالك.
وسعى العديد من الشخصيات العامة والرياضية للتوفيق بين مرتضى منصور ومحمود الخطيب في أكثر من مرة، كما بادر مرتضى منصور بالإعلان عن تخليه عن أي نزاع مع الخطيب بعد الأزمة الصحية الأخيرة التي تعرض لها رئيس النادي الأهلي.
ومنذ ابتعاده عن رئاسة مجلس إدارة نادي الزمالك سعى مرتضى منصور لإنهاء عدد من الخلافات التي دخل فيها مع عدد من الشخصيات مثل الإعلامي أحمد شوبير، وكذلك الكاتب والمؤلف مدحت العدل.
تفاصيل صلح مرتضي منصور والخطيب
وقال محمود الخطيب في بيان نشره النادي الأهلي : أقدر رسالة المستشار مرتضى منصور وتأكيده على تقديره واحترامه الكامل للنادي الأهلي ولي ولأسرتي، وللأستاذ محمد عثمان المستشار القانوني للنادي.
وأضاف الخطيب: وسنقوم بالتنازل عن جميع الأحكام الصادرة، وإنهاء الخصومة في هذا الشهر الفضيل وهذه الأيام المباركة، و”عفا الله عما سلف”.
صلح الخطيب ومرتضى منصور
وأصدر مرتضى منصور بيانًا قال فيه: “أعلن تصالحي الكامل مع الكابتن محمود الخطيب، والذي سبق أن عبّرت عن رأيي فيه في أحد البرامج، أنه نموذجٌ رياضيٌّ يُحتذى به، وكنت أحد محبيه، وما زلت عند رأيي بصرف النظر عن استمراره في اتخاذ إجراءات قانونية تجاهي من عدمه، فإنني أُؤكد احترامي الكامل له، ولأسرته الصغيرة، وعلى رأسهم زوجته الفاضلة، رفيقة كفاحه، وشقيقاته الكريمات، وكذلك أسرته الكبرى: مجلس إدارة النادي الأهلي، وأعضاء جمعيته العمومية، وجماهيره”.
وواصل “ لم يكن يومًا مقصدي الإساءة إليه أو إلى أهل بيته أو إلى النادي الأهلي وجماهيره المحترمة، والخلاف السابق بيننا لم ولن يُغيّر من تقديري له شيئًا، وللمرة الثانية، أُؤكد أن موقفي هذا لا يرتبط بمسار التقاضي، بل نابع من قناعة داخلية، وإرادة صافية، ورغبة في أن يسود الاحترام والتقدير المتبادل بيننا، وكذلك بيني وبين زميلي محمد عثمان، المستشار القانوني للنادي”.
